據外媒報道，上個月，亞馬遜位于美國明尼蘇達州沙科皮市（Shakopee）的MSP1倉庫，新冠病毒感染率達到了周圍社區的四倍多。

今年春季，由于COVID-19流感大流行，美國和世界各地的個人零售店都關閉了，消費者的需求大幅增長。為了滿足日益增長的需求，自3月初以來，亞馬遜在其倉庫、物流和雜貨店業務中又雇傭了17.5萬名員工。該公司還將倉庫的工資提高了2美元，最低每小時17美元，以招收新工人。

根據彭博社獲得的一份內部備忘錄，明尼蘇達州一家亞馬遜倉庫的感染率是周圍社區的四倍多。備忘錄顯示，5月中旬，明尼阿波利斯市外的MSP1設施感染率為1.7%，但包括明尼阿波利斯市在內的亨內平縣當時報告的感染率為0.4%。

雖然亞馬遜沒有公開表示有多少員工感染了這種新型冠狀病毒病，但彭博社發現，這份備忘錄詳細說明了“一個復雜的跟蹤系統”，這對亞馬遜來說并不奇怪，因為它收集和使用了大量的數據，無論它做什么。

自3月份以來，亞馬遜的一線工人和承包商抱怨說，亞馬遜的行動速度不夠快，無法阻止疾病在其設施內的傳播。已知的第一名亞馬遜倉庫員工在3月份被診斷出患有COVID-19，一周后，至少9個倉庫發現了病例。

部分亞馬遜員工因為不安全狀態罷工

亞馬遜的幾名員工都在倉庫和西雅圖的技術中心工作，他們在4月份因為抱怨履行中心的不安全狀況而被解雇。6月初，該公司位于斯塔滕島的JFK8倉庫的一批員工提起訴訟，指控亞馬遜“依賴于與員工有目的的溝通錯誤、草率的聯系人追蹤、以及它在JFK灌輸的職場文化，以確保它能在降低成本的同時保持生產力，即使這意味著員工會生病工作，不能在工作時進行適當的衛生、消毒或社交活動，以保持健康。”

據Recode稱，這種情況并沒有減弱，該公司昨日發布了一份報告，援引了對“數十名”現任和前任員工的采訪。盡管這些員工表示，自3月份以來，倉庫的安全狀況有所改善，但許多員工補充道：“他們的工作選擇非常有限，他們不斷出現，為亞馬遜分揀、包裝和發貨，盡管他們擔心亞馬遜的防護措施做得不夠，無法保證他們的安全。”

亞馬遜在一份關于備忘錄的電子郵件聲明中對彭博社表示：“沒有什么比我們團隊的安全更重要的了。”他補充說，“我們利用各種數據密切監控我們建筑的安全，而且有強有力的證據表明，我們的員工沒有在工作中擴散病毒。我們通常看到的是，總感染率和總病例數的增加或減少與整個社區的感染率高度相關。”

布隆伯格指出，這位發言人沒有解釋MSP1內部的感染率。明尼蘇達州一名公共衛生官員告訴彭博社，MSP1疫情是明尼蘇達州第13大病例，更嚴重的疫情主要發生在肉類加工廠，這些工廠繼續面臨來自COVID-19的極端挑戰。

挑戰也不僅僅局限于美國，由于法院裁定亞馬遜未能保護員工免受COVID-19的侵害，亞馬遜4月份被要求暫時關閉在法國的所有倉庫。在隔壁德國，亞馬遜員工昨天在六個地點舉行罷工。